セラミックヒーター売り上げNO1

販売開始して、たったの2年で

4冠達成致しました!!

沢山のお客様に喜ばれ続けております!!

二年間で累計41.000台

購入頂きました!!

何故、こんなにもお客様から

喜ばれているのでしょうか?

探って見ましたら

出て来ました!!出て来ました!!

こう言う訳で皆さんが

購入されているのだあって納得しました

あなたも今から寒くなる前に

情報を得ませんか?

クリックして見てください!!

あなたも皆様から喜ばれてる訳が

解ると思いますよ

posted by アクティブシニア70 at 13:11Comment(0)情報共有

加熱式タバコで売り上げNO1

紙巻タバコから加熱式タバコに移行する喫煙者

が増えていますねえ

考えて見てください!!

あれだけ喫煙者の煙を吸うと

吸わない人にも害があると言われたり

タバコを吸う人の車は臭くって乗れないとか

傍で吸われると頭が痛くなり気分が悪くなる

とか色々言われてきました

だったら煙が出なく、臭いもしない

加熱式タバコに移行するのは自然の原理だと

思いませんか?

しかし、例え加熱式タバコと言えども

紙巻タバコと同様に喫煙場所しか吸う事が

出来ないのは変りませんが、

嫌がられる副流煙の心配もなく

かなりクリーンなイメージのタバコである

臭いが残らないので換気扇の下から

脱出を果たし車内のタバコ臭からも

おさらば出来た人は数知れずでは

頭痛が収まった。朝の脱力感がなくなった

吸い過ぎても気分が悪くならない。灰がでない

運転中に灰皿の位置が気にならない

風が吹いても関係ない。

食事がおいしく感じられる

まとめて見ますと、このように

言えるのではないでしょうか?

喫煙者は、なぜ加熱式タバコを

吸ってみようとするのだろうか。

その理由、メリットは

・健康上のリスクが低い(タバコ会社の情報)

・周囲への影響の低さ(受動喫煙の軽減)

・その新規性や目新しさ、好奇心から

・喫煙量が減ればコストを抑制

 できるという期待

・禁煙するためのステップや補助として

・紙巻きタバコと併用したり禁煙エリアで

タールを0とした画期的な仕様

有害物質を紙巻きタバコの90%もカット

当然だが加熱式タバコのデメリットもあります

・健康影響は受動喫煙を含めてわからない

・充電が面倒でバッテリーが切れる

・機器を掃除したり手入れが面倒

・ヒートスティックなどの販売店が少ない

・機器が壊れたり電池爆発の危険性がある

・女性を含む非喫煙者や若年層を
 喫煙へ引き込む

早くから使い始めていた喫煙者の中には

そろそろ充電できなくなったり

充電器自体が壊れるなどしている

ユーザーがボチボチ出始めているのが現状です

電気製品だから当然ですが、製品寿命が尽きれば吸えなくなり

保証期間外なら新たに機器を買わなければならない

どうせ買わなければ、いけないのなら、経験を踏まえて

ご自分に合った加熱式タバコを選定するのではないでしょうか?

今回ご紹介致します加熱式タバコはEFOS E1(イーフォスイーワン)

今一番売れている加熱式タバコなのです

売れている理由は

加熱は2種類のモードからなっており

LOWモードでは風味優先で有り

HIGHTモードでは吸いごたえをお求めの方

又、タバコスティックはタバコ1本に対して

20パフの吸引が可能となっております

兎に角、今や!!

ホビーランキング1位、喫煙具ランキング1位、電子タバコランキング1位

本体ランキング1位なのですから、いかに、皆様方に喜ばれているかが
お判りになると思います。如何でしょう!!

クリック
して頂ければ、もっとより詳しくお知りになる事が出来ます

見るだけでも結構情報を

得る事が出来ると思います

posted by アクティブシニア70 at 11:49Comment(0)情報共有

40代の転職成功の秘訣とは

会社勤めのサラーリーマン長年勤めていて

一度はこの会社辞めたいなあって思った

事が有る人が大半だと思います

その時、辞める、辞めないの判断は各々

違うと思いますが、今、正に会社を辞めて

転職したいとお考えの方に転職が成功する

為のコツを伝授致しましょうっと言っても

受け売りですが、、、、

転職を成功させる為には

1. 転職動機に年収、肩書、キャリアアップ
  の事を話さない事

  応募先企業が貴方に求めているのは
  あなたの仕事力やテーマ、貢献可能性です
  それが先方に魅力的で、価値あるものとすれば
  その見返りとしてやりがいと責任のある職務
  相応の年収が付いてくるのです

2. 退職理由を聞かれた時、現職の会社の悪口
  を言わない事

  転職理由に現職企業がおかしい
  自分の考えと合わない
  違和感があると言う人が多い

でも間違っているのは貴方かも知れないのです

何故ならば現場の限られた視界から見ると正しいと思ってる事も当たり前と思ってる事も

経営レベル視界から見ると「それはまずい」
「全体からみたらやるべきではない」という
ケースは決して少なくありません

3. 他の企業についての応募状況

どうしてこのような質問をするかと言いますと

仕事に対してのやる気を見るため

企業の仕事へ関心を持っているかを知るため

成長意欲を見るため

これらを探っているのです

大丈夫です、興味有りますとかの結論的回答しか

出来ない人は企業側としては不安材料となります

興味なさそう=我が社にコミットして
もらうことを期待しにくい」

深く掘り下げない=業務理解力や職務遂行力に不安を感じる」

という判断となるのです

よって退職理由、転職理由、志望度

この3つの言葉での失態を侵さないよう

に充分して頂きたいと思います



posted by アクティブシニア70 at 10:12Comment(0)情報共有